一、考核目的
为推动创新驱动发展战略的实施,进一步加大支持创新创业的力度,营造有利于大众创业万众创新的公平创业环境,为创新发展提供更加优质的服务。根据大红炉众创空间相关管理条例,对已入驻项目半年来的工作业绩状况及在日常办公表现进行考核,并将各项考核内容量化,根据量化标准进行评分,据考核结果重新调整重点项目。
二、考核对象
大红炉众创空间入驻项目
三、考核时间
6月15日至6月30日收集材料并审核
6月30日至7月9日项目实地评估
7月10日公布结果
四、考核方式
(一)审查项目材料(电子版和纸质版)
(二)日常表现评分。
(三)项目实地评估
(四)项目路演(视情况而定)
五、考核内容:
(1)创新成果及奖项(30%)
(2)项目(公司)运营及市场开拓与信息化建设(30%)
(3) 上半年工作总结及下半年目运营计划(需提交3000字左右的下半年运营计划书)(15%)
(4) 日常表现(15%)
(5) 团队发展(10%)
六、考核标准
(1)参照项目考勤制度,据日常出勤率,工位使用状况;
(2)是否积极配合服务中心人员工作,如下发通知及时回复,与服务中心人员联系保持畅通;
(3)是否按时上交需要的项目资料;
(4)是否严格遵守大红炉管理办法,如有无私自占用工位现象;
(5)日常卫生状况,如有无乱扔垃圾现象,工位是否保持整洁及对公共区域的维护状况;
(6)是否尊重服务中心人员
(7)是否严格遵守会议室使用规定,如在使用后做好清理工作,将会议室复原后归还;
(8)是否严格遵从大红炉众创空间门禁管理制度(请上交门禁卡相关信息:工号、身份证号、手机号)
(9)签署协议是否完整
七、绩效分等
年度考绩分为四等:90分以上A等;80至89分为B等;76至79分为C等;70至75分为D等。
注:考绩分数一律为整数。
附件一:大红炉众创空间入驻项目2018年上半年考核统计表
附件二:大红炉众创空间项目考核表(已注册公司)
附件三:大红炉众创空间项目考核表(未注册公司)